在组织变革的过程中，对层出不穷的新事物、新经验反应冷淡，总是-苏州自考网

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2012年4月组织行为学试卷真题

卷面总分：100分试卷年份：2012 是否有答案：有作答时间： 150分钟

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试题序号

23

在组织变革的过程中，对层出不穷的新事物、新经验反应冷淡，总是“求稳、怕乱”，以不变应万变，与变革中出现的新观念、新方法格格不入，这是影响组织变革顺利进行的 ( )

A、安全性心理
B、保守性心理
C、求全性心理
D、求稳性心理

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把人们的需要分为生理需要与心理需要两大类，其划分标准是( )

A、需要的功能特征
B、需要的对象
C、医学的角度
D、需要的作用结果

群体规范能起到界定群体成员行为范围的作用，这是群体规范的( )

A、标准功能
B、导向功能
C、评价功能
D、动力功能

组织结构合理化

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